Data publikacji: 2018-10-11Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Współpraca Mio z Mistrzynią ŚwiataKategoria: LIFESTYLE, KarieraMarka MIO Polska nawiązała współpracę z Mistrzynią Świata i Europy w zimowej dyscyplinie Bi
Data publikacji: 2019-02-14Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: W pracy nie ma miejsca na miłość?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraAż 46 proc. Polaków twierdzi, że umawianie się na randki z współpracownikami jest normalne i n
Data publikacji: 2018-07-10Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Konkurs BraunPrize inspiruje młodych projektantów do poszukiwania rozwiązań mająKategoria: LIFESTYLE, KarieraKonkurs BraunPrize, który odbywa się co trzy lata
Data publikacji: 2020-03-09Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Coca-Cola na rzecz różnorodnościKategoria: LIFESTYLE, KarieraCoca-Cola działa na rzecz zróżnicowania i aktywnie wspiera kobiety w rozwoju zawodowym i osobistym
Data publikacji: 2020-02-20Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Przybij piątkę z Naruciakiem!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraWyjątkowe spotkanie z okazji otwarcia biura EducatOd grudnia mieszkańcy Gdańska mogą odwiedzać n
Data publikacji: 2017-02-28Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Zaaplikuj i zmień bieg swojej kariery. Aż 30 topowych mentorów nauczy biznesu młKategoria: LIFESTYLE, KarieraTrwa rekrutacja do IV edycji „Mentors4Starters”,
Data publikacji: 2016-08-29Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Jak przetrwać pierwsze dni w pracy po urlopie?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraPowroty z wakacji bywają trudne. Szczególnie, kiedy robimy to gwałtownie, od razu rzuc
Data publikacji: 2017-08-29Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: FM FOUNDATION ROZPOCZYNA DZIAŁALNOŚĆKategoria: LIFESTYLE, KarieraPIERWSZE PROJEKTY NA RZECZ PZRECIWDZIAŁANIA WYKLUCZENIU SPOŁECZNEMUFM Logistic, jeden z głó
Data publikacji: 2016-01-25Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Fizyka czy medycyna to Twoja pasja? Zapisz się na ADAMED SmartUP AcademyKategoria: LIFESTYLE, KarieraW ciągu najbliższych miesięcy, w pięciu dużych miastach w
Kobiety w finansach – silniejsze niż przed pandemią, ale wciąż za mało cenioneWzrosła liczba osób oceniających wpływ kobiet na rozwój sektora finansowego jako duży – z 12% w 2018 roku poprzez 17% w 2019 roku do 26% w ro
